Appreciative Inquiry Lezingen en workhop
U

Leergang Waarderend Faciliteren van Verandering

“Geef je op voor deze praktijkopleiding Appreciative Inquiry voor gevorderden.”

Deze leergang vindt zijn oorsprong in interne leertrajecten binnen verschillende organisaties waar managers, coaches, facilitators en adviseurs met elkaar praktische ervaring wilden opdoen over AI in de weerbarstige praktijk van alledag. De verschillende docenten in de leergang dagen je ieder op hun eigen manier uit om je grenzen te verleggen, kritisch naar je eigen praktijk te kijken en experimenten aan te gaan in je werk die je kijk erop veranderen. We diepen de onderwerpen waarderen en onderzoeken stevig uit vanuit het perspectief dat organiseren, ontwikkelen en veranderen complexe sociale processen zijn waarlangs de verandering zijn beslag krijgt.

Ex-deelnemers geven aan dat hun opvattingen over faciliteren, veranderen en samenwerken door de leergang zijn veranderd. Ook dat ze vaardiger zijn geworden in het toepassen van AI, het in verschillende situaties toepassen, beter weten wat ze doen als ze waarderend onderzoeken en meer dan voorheen actief invloed uitoefenen op de omgeving om ervoor te zorgen dat het AI-proces beter verloopt. Zonder uitzondering is voor iedereen de leergang een verrijkende ervaring geweest die heeft bijgedragen aan de eigen professionele ontwikkeling.

Voor meer informatie of als je je wilt opgeven, lees hier meer.

Deelnemer aan de leergang:
“Als je je tien dagen wilt onderdompelen in het waarderend perspectief, wilt reflecteren op je eigen praktijk, niet bang bent om verward te raken, en je wilt verdiepen samen met andere professionals, dan is deze leergang een aanrader.”